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努力做企业高质量发展的中流砥柱
——贵州公司召开机关中层干部2020年述职述廉大会
  时间:2020-03-27  点击量:   
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3月26日下午,贵州公司组织召开2020年机关中层干部述职述廉大会,会议由贵州公司财务副总监李文栓主持,贵州公司领导班子、机关各部门、项目公司中层人员参加了本次述职。

会上,贵州公司机关总部17名中层干部依次上台述职,分别通过举实例、列数据、图文等方式,全面、客观、深入地围绕2019年工作、廉政情况及2020年工作计划,查找了工作中存在的问题和不足,明确了2020年的工作方向。述职结束后,领导班子及全体参会人员对每位参与述职述廉的中层干部进行述职评分和民主测评。

贵州公司党委副书记、总经理李留安对此次述职述廉作了点评。李总指出,2019年是贵州公司快速发展的一年,也是艰苦奋斗的一年。在当前积极做好疫情防控和复工复产的背景下,召开这次述职述廉会议意义重大。通过这种形式,及时对工作进行总结,分析存在的不足,理清下一步工作思路。他勉励中层干部在增强履职责任感的同时,发挥中流砥柱的作用,营造作为领导干部“在其位、谋其政、思其职”的良好工作氛围;要不断加强作风建设,提高工作站位,主动作为、相互学习,相互促进;奋力抓抢机遇,保证上房节点,将营收利润作为第一指向,向年度目标冲刺,为公司发展做出更大的努力。李总还提出,每个部门不可或缺,要相互配合,作为公司的中坚力量而存在;公司的每一位员工都要充满激情,洋溢激情,为2020年经营指标奋勇向前。

贵州公司党委书记、执行董事侯思军同志对此次述职述廉大会进行总结。侯总指出,述职的主要目的是对过去一年的工作进行认真总结和分析,对下一步工作进行谋划,同时通过述职述廉大会的形式,进一步加强各部门之间的学习交流和借鉴提高。会上侯总对中层干部提出了七点要求:一是善于谋划,勇于创新,转变思维,解放思想,进一步提升思考力。二是要迎难而上,敢于担当,坚定目标,重在落实,进一步提高执行力。三是要增强团队意识,发扬团结友爱,进一步增强团队凝聚力。四是要深化品牌建设,进一步提升企业品牌影响力。五是要树立大运营理念,持续探索和构未来大项目运营体系,提升企业核心竞争力。六是要进一步完善企业治理体系,进一步提升企业治理效能,进一步增强企业软实力。七是要抓实基层党建,进一步提升基层支部战斗力。

最后,侯总表示,贵州公司近期进行了组织架构调整,总部机关职能部门要为项目整合资源,做好服务和对接。同时进行相应授权,明确权责,做好计划,有效发挥绩效考核的指挥棒,推动竖向管理效率的提升。他还指出,2020年已经过去四分之一,时间非常紧迫,任务依然艰巨,中层管理干部作为企业发展的中坚力量,要继续探索和思考如何提升企业治理效能,为打造一个创新、高效、高质量发展的贵州公司而努力奋斗。

 

贵州公司召开机关中层干部2020年述职述廉大会